Игра превращает разговоры о «навыках будущего» в личный опыт, который сложно забыть
Что получает бизнес:
— Команды, умеющие работать с разными типами задач: аналитическими, творческими, коммуникативными, управленческими. — Навык быстрого анализа информации и её переработки в понятные, убедительные идеи и презентации. — Осознанное понимание ценности клиенториентированности — через решения, а не декларации. — Опыт конкурентного взаимодействия без разрушения командной логики.
Почему эта игра работает:
В «Кактебетакоево» нет длинных обсуждений и теории. Есть ограниченное время, сложные вопросы и необходимость опираться на знания, логику или интуицию — иногда на всё сразу. Участники быстро видят, как они принимают решения под давлением и что происходит с командой в момент выбора.
Руководители, предприниматели, проектные и кросс-функциональные команды, сотрудники компаний, работающих с инновациями и изменениями.
Формат игры:
Очно / онлайн
Длительность игры:
2-4 часа
Тип динамики:
Кооперация
Количество участников:
команда до 8 участников
Наталья Подлинова
Основатель и ведущий тренер T&D Метрика
«Кактебетакоево» оставляет после себя не ощущение игры, а ясное понимание собственных сильных сторон, ограничений команды и того, какие управленческие и коммуникационные навыки уже готовы к применению в реальной работе.»